„Kto raz pracuje na kolei, zostaje na kolei

Plan Williamsa-Shappsa dla kolei proponuje strategiczne zmiany w sposobie zarządzania brytyjską koleją, ale talenty nie będą odpływać z branży. Ludzie, którzy już raz znaleźli się w branży kolejowej, pozostaną w niej. Atrakcyjność branży jako opcji kariery przeważa nad jakąkolwiek reorganizacją. Taką konkluzję usłyszeli eksperci z brytyjskiej branży w RailFreight Live w ubiegły piątek.